剧情介绍

童年时期的熊大、熊二和光头强相遇,互相追逐,小光头强跟着熊大和熊二来到一个新的世界——大树幼儿园。大树幼儿园里是小动物们的幼儿园,大家发现了闯进来的人类光头强,非常好奇。光头强见到这么多会说话的小动物们很开心,拿出了自己的小汽车要和小动物们一起玩。从没见过小汽车的小动物 们把光头强团团围住,只有熊大很不开心,因为以前大家都围着他转的!熊大心中排斥光头强,但是又对光头强充满好奇。在猫头鹰老师的开导下,熊大接受了新朋友,并一起愉快的玩耍、学习。每个角色都有自己的特点,他们从幼儿园玩乐中学会知识和如何管理玩具,相处中学会友好交往和如何处理情感,游戏中学会思考,摩擦中学会解决问题和如何面对挫折。 你们还会知道光头强的名字的来历,期待吗?那就打开《熊熊乐园2》一探究竟吧!

评论:

  • 邢晶燕 0小时前 :

    最近看的chick flick里面最喜欢的, 欧阳万成真的搞笑。 奶奶很潮爸爸很开明。 最后love actually反转nice

  • 说千山 3小时前 :

    看到自己的孩子Jingyang长大,我就放心了。(不过这几部Netflix的片是真的差不多套路,也就节日看看还可以接受)

  • 烁鸿 5小时前 :

    虽然情节很predictable,但是,喜欢诶!电影里也没有过分强调asian这个ethnic,也没有一些很cliche的嘲笑亚洲爸妈的桥段,Netflix还是可以的

  • 淑枫 0小时前 :

    哈哈,听说这个片子里有欧阳万成而且有攀岩场景才去看的!剧情虽然不令人惊奇,但还是挺好笑的。看一篇幕后采访里说,在攀岩那场戏里,欧阳万成和妮娜(女主角)在现实中和电影里的特点其实正好是反过来,欧阳万成非常恐高,而妮娜天不怕地不怕……

  • 逄飞绿 6小时前 :

    展现出真实的自己就会有人喜欢你这件事只会发生在浪漫喜剧电影里 真实世界只看脸和钱 Nina真是美得让人心悸

  • 陈又柔 7小时前 :

    冲着Jimmy O Yang看的,加上这几天一直排名第一,竟意外的发现还过得去。

  • 运运 1小时前 :

    这个结局是借鉴的哪个电影还是广告来着,想不起来好急啊

  • 枫家 5小时前 :

    无语 亚裔男主实在太难带入了 最惨的是那个被偷了照片的男的 自己啥也没做错被骗了 最后女主被老板提醒 貌似醒悟了觉得自己爱的是亚裔男 但但凡之前心里有爱 也不会一点都看不出来 就真的没有chemistry啊 但是男生喜欢做蜡烛 做出了跟爷爷味道一样的蜡烛这个情节还蛮喜欢的 结尾还借鉴了真爱至上 电影的情节

  • 祁芙华 0小时前 :

    为什么被catfiah的人要来道歉 无语辣!

  • 洛震博 7小时前 :

    很俗很浅很假很dramatic,毕竟圣诞电影,但算及格吧,主要看下吉米欧阳

  • 琴迎南 1小时前 :

    Christmas movie 2021 home alone

  • 辉音华 8小时前 :

    hmm 没抱什么期待,但中间也有挺感人的moments。男女主长得太像我认识的两个人了… 有点串戏。三星半吧

  • 香代蓝 3小时前 :

    可又到holiday season了 看啥都是cliche的节日味

  • 杉祥 8小时前 :

    为改良版的baby it's cold outside加一星!(以及我素颜中分带眼镜干活的样子真的好像jimmy yang)

  • 蓝新荣 2小时前 :

    Jimmy O Yang and Nina Dobrev make this movie so much fun to watch! 我觉得是最近看过最搞笑也很温馨的电影,二人搭档又意想不到的效果,推荐!

  • 荆俊德 3小时前 :

    呃…男的欺骗在先 又拉着女主骗自己家人 搞得女生两边不讨好 结果最后女主还cos真爱至上去跟男主求爱?这部主创都是男的吧?

  • 裘清雅 0小时前 :

    过节片儿就是happy ending甜甜的胡说啦。。喜欢Jimmy!

  • 蹉姮娥 6小时前 :

    Love actually is my favorite Christmas movie. Die hard is not a Christmas movie.

  • 辰祥 6小时前 :

    女主是有点老了,这个跟男主最后爱上的情节,我实在有些难以下咽,对不起

  • 笪语雪 5小时前 :

    excuse me?这都什么刻版印象大合集?有内涵的亚洲人一定是矮宅男?宅男还会攀岩,还比人家天天攀的厉害?喜欢唱跳的人就一定是时刻爱抢风头,贬低别人的人?我真的??还给我提他妈的鼠尾辫?辱谁呢??导演编剧脑子被冻冰箱了吗???

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved