剧情介绍

  五年前,平凡的艾米特(克里斯·帕拉特 Chris Pratt 配音)拯救了乐高世界,可是德宝星球的外来者却摧毁了好不容易得到的和平。在此之后,乐高世界一片荒芜,外星来客随时在摧毁着每一座完好的建筑。这一日,来自姊姊星系的美汉将军驾驶飞船来到乐高世界,她轻易击败露西、蝙蝠侠等人的进攻,随后带着包括露西在内的五个人前往姊姊星系。在外星球,露西等人见到了随身变女王。此时,女王正筹划在新修建的太空神庙上举办盛大的婚礼,而婚礼对象就是蝙蝠侠。另一方面,艾米特独自飞往太空寻找露西,途中遭遇了豢养恐龙的神秘男子雷斯,于是他们结伴进军姊姊星系。
  为了阻止末日的发生,艾米特拼尽全力……

评论:

  • 宇运 1小时前 :

    是挺無聊的,而且好多鏡頭質感好像演唱會的鏡頭,風格就很錯亂,還加入了太多社交媒體要瘋了…感覺好潦草啊。

  • 卫品如 4小时前 :

    糖果人的形成过于老套,抓黑人那段喻意过于直白。

  • 仝诗蕊 4小时前 :

    (5.5/10)如此单薄的故事线都没让人看明白,导演是怎么做到的…所以拍成剪纸风会不会更有创意点😅

  • 天逸 2小时前 :

    当代诺丁山重出江湖,几乎可以算是个pop song party,唯一不爽的是JLo全程太主动,Wilson又太被动了,剪辑也有点子锅

  • 佘佴青亦 6小时前 :

    前半不难看,甚至还有点哲学。后半太杰克苏了,游乐场真是土到我翻白眼哈哈哈。以及你们美国人什么东西都要ig live一下是吗(^_^;)

  • 夹谷妙柏 4小时前 :

    灰姑娘性转现代版~ 男主演员其实挺帅的啊!剧情有点像林志玲和黄渤演的一百零一次求婚… 我就好奇大明星如果不被渣男伤能看上老实人么??? 要是搞跨越阶级的爱情就来点不一样的,别搞得有钱男性好像都不忠,穷的男性唯一好的地方就是不出轨一样【which is totally not true】…不过get了jlo 的魅力!一开始在男主面前简直女神好吗!

  • 亢思云 3小时前 :

    真要比一下,这个电影的完成要比《老去》好,就是完成的马虎,明明一个被误解的善良黑人和一个被质疑的黑人画家两人联手杀杀杀的故事,怎么就变成无差别杀人了,一个好的线头,本来能织成一件毛衣,却被缠成一团死结。

  • 卫家欣 6小时前 :

    爱情片怎么可以做到这么如同嚼蜡的,真的毫无惊喜的剧情和感动,两位真的和剧中的社会地位差一样,毫无化学反应。只能说JLO的每个出场造型都很美,但JLO也别每次事业有点回春,就又拍这种她独美剧本又极烂的个人show电影败观众缘啊。

  • 亓官畅然 0小时前 :

    都已经不计较剧情了但槽点真是多:1、为毛那个教画画的鲍勃·鲁斯老师形象会被用在这部电影里当刻板印象的黑人Gay的男友…2、感觉整部电影对艺术概念的解读都相当肤浅,无非就是千篇一律的当代商业美术馆展览场景,然后听这些“艺术家”们尬吹他们的商业作品和生意经,是全片最无聊的地方,而且基本组成了这部电影的大部分内容...3、看这部电影的目的无非就是看糖果人杀人,结果这些场景要么有前景遮挡物,要么是远景...然后就又回到2、上面了4、糖果人含量很低

  • 宫新雪 4小时前 :

    都是老的不能再老的梗,还没有添加任何新鲜作料,只会觉得难以下咽。

  • 优锦 0小时前 :

    影片的第一个场景用剪影的方式,不仅重现了2020年5月25日,美国黑人乔治·弗洛伊德在白人警察暴力执法后死亡的事件,也奠定下了影片的整体基调——黑人种族议题。

  • 嘉依 7小时前 :

    剧情的确很老套。但看着就是很舒服。让人甜甜的笑。四星鼓励!音乐很好听。很难想象女主已五十多岁了,容貌和身材都管理的很棒!而且气场依旧足够!

  • 户静柏 0小时前 :

    这个电影的完成度对他目标受众的呈现是可以的 简单的故事 饱满的色彩 过气的男女主 可能对部分十二三岁的美国少男女比较戳

  • 喆天 7小时前 :

    婚姻是爱情还是交易?社交网络是工具还是束缚?

  • 婧蓓 4小时前 :

    请把当代种族歧视的压迫表现出来

  • 巧元绿 6小时前 :

    有机会拍好的

  • 严觅露 1小时前 :

    主创应该是真的相信爱情才会在2020年代拍这么土的电影

  • 厚歌阑 2小时前 :

    难得有黑人主题的恐怖片,拍的有点感觉,最后的造型看得我这密恐的汗毛都竖起来了

  • 东门白曼 2小时前 :

    抱歉,整部电影我不知道拍什么,故事是什么我也不懂,看不明白

  • 在香莲 0小时前 :

    比想象中好看一些,但后半截实在太没劲了,以后这种剧,要是狗血就狗血的极致一点好吗,这种一瓶子不满半瓶子瞎晃荡的,真的没啥意思

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved