剧情介绍

  战斗中负伤而下身瘫痪的前海军战士杰克·萨利(萨姆·沃辛顿 Sam Worthington 饰)决定替死去的同胞哥哥来到潘多拉星操纵格蕾丝博士(西格妮·韦弗 Sigourney Weaver 饰)用人类基因与当地纳美部族基因结合创造出的 “阿凡达” 混血生物。杰克的目的是打入纳美部落,外交说服他们自愿离开世代居住的家园,从而SecFor公司可砍伐殆尽该地区的原始森林,开采地下昂贵的“不可得”矿。在探索潘多拉星的过程中,杰克遇到了纳美部落的公主娜蒂瑞(佐伊·索尔达娜 Zoe Saldana 饰),向她学习了纳美人的生存技能与对待自然的态度。与此同时,SecFor公司的经理和军方代表上校迈尔斯(史蒂芬·朗 Stephen Lang 饰)逐渐丧失耐心,决定诉诸武力驱赶纳美人……
  本片采用3D技术拍摄,共耗资5亿美元制作发行,是电影史上最为昂贵的作品。本片荣获第82届奥斯卡最佳摄影、最佳视觉效果、最佳艺术指导等3项大奖。

评论:

  • 姿蓓 2小时前 :

    剧情有点扯,但好好哭,哭得脑袋疼。永野芽郁好好真的好好看,哭戏好绝

  • 函靖巧 3小时前 :

    好好的一本书能改成这个鬼样,真的是无语…. 书里那么多充满温暖的部分都没有拍出来….要不是看过原著根本不懂这两个多小时到底在看什么

  • 卫杰涛 6小时前 :

    这电影怎么奇奇怪怪的 剧情到底表达什么?比小偷家族差远了吧……看完只想学习十元女士和咩酱的穿搭…咩酱和十元真的好漂亮🥺

  • 嘉驰 0小时前 :

    好久没看这么温暖感动的电影了,只是后半段没有前半段那么精彩耶

  • 叔星纬 7小时前 :

    好哭又好笑啊🆘 看着大家疯狂煽情真的是太好笑了 田中圭怎么看都不像是咩的爸爸啊哈哈哈哈哈哈 而且大家十几年都一点没变老 真的是神了

  • 凯胤 0小时前 :

    前半段4星好温暖后半段2星毫无逻辑,综合7.5分,全剧最喜欢的是毕业钢琴那段,仙女落泪,以及咩酱和十元太美了

  • 休星渊 5小时前 :

    3.5分。这种属于我明知道你是个不合逻辑的烂片但我还是看哭了的范畴。其实叙事方法还是挺巧妙的,很多镜头拍的也不错,但全员烂好人真滴很离谱。

  • 姚德辉 5小时前 :

    樱樱啊,优子啊,请一定一定要幸福下去。要一直笑着,就会有好运降临哦。

  • 恽诗柳 5小时前 :

    这个所谓的爱的传递有点牵强,不太能理解为了女儿不停找不爱的人结婚的剧情。不过咩酱演技很好很美,剧本合理点就好了

  • 嘉凡 6小时前 :

    小说应该会处理的很好,一个没有办法成为母亲的人身上的母爱光环,但是电影叙事节奏有问题,故事没有讲好,人物弧光也没有成功。

  • 乾谷翠 8小时前 :

    故事有点悬浮,但前后美感很好,有些匠气的鸡汤。某些角色或者动机或者前后妆容都有提升的空间。

  • 拜芳蕤 1小时前 :

    虽然前后有三个爸爸,但至少每个家庭里小女孩都有得到满满的爱意,也成长的很好,一直带有笑容乐观,遇到了对她好的男朋友并且结婚,也是很甜的

  • 兆运浩 3小时前 :

    后面的亲情太感人了,赚了我好多眼泪,为了这一点我也要给五星。十元这个角色在里面实在是太出彩了,3个父亲也很感人,田中圭虽然有些演技还是不咋样,但他这角色还挺不错。反倒是男主太呆了,除了前期弹个钢琴很迷人外,简直毫无演技。

  • 宫诗槐 5小时前 :

    怎么会有这么窒息的故事…全员好人,但是真没办法接受这样所谓的情感“接力”…得亏是咩酱和十元这种元气女演员来演的,要不真的太苦情了…哭死

  • 旷思松 6小时前 :

    不管现不现实,就看了很温暖,娓娓道来,力量极大,好幸运这些爸爸妈妈都是很好的人,尤其是陪伴她最久的那个爸爸,好感人,开始觉得妈妈不着调,原来有隐情这么爱女儿,就是骗了后来的爸爸有点不公平吧,有钱老头真的也不错,亲爸也很好,男友差点,永野芽郁不仅哭好看,笑也好美。

  • 奈丽泽 2小时前 :

    这个所谓的爱的传递有点牵强,不太能理解为了女儿不停找不爱的人结婚的剧情。不过咩酱演技很好很美,剧本合理点就好了

  • 卫玄穆 4小时前 :

    虽然是看的无字幕生肉,但好像不怎么妨碍理解😅

  • 司寇念露 3小时前 :

    还是想看jk咩

  • 后元冬 7小时前 :

    还是老味道,这种别扭且迷惑的行为,都是为了那份隐藏的爱,日本人还挺喜欢拍这种所谓的温情的。但小朋友在那个年纪,是很难理解背后的爱的,且反而可能留下更多的不安和局促。最终能好好的长大成人,太不容易了。

  • 卫峙廷 5小时前 :

    复制也是生命的繁衍,基因的存续…何不为人口老龄化/负增长的一种解决方案…

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved