剧情介绍

  电影版《唐顿庄园》讲述了新的故事:一向暗流涌动的唐顿庄园突然接到一封意外信件,英国皇室即将造访。当象征着大不列颠最高权力的国王夫妇来到这座偏安一隅的乡间宅邸,等待唐顿庄园主人们的将会是怎样的挑战;当两种都以高冷优雅、荣誉体面为毕生追求的人群相遇,又将发生怎样意想不到的碰撞?《唐顿庄园》携经典演员阵容回归,首度通过大银幕演绎一段镌刻着浓郁英伦气息的全新贵族篇章。

评论:

  • 能寻桃 1小时前 :

    但适合科幻片入门小白!

  • 睿畅 1小时前 :

    没有好的创意就不要去拍科幻片了。上世纪七八十年代就被拍烂的题材,现在还要拿出来新瓶装旧酒。枯燥、乏味、无趣。漏洞太多,让人无力吐糟。也就看看网飞的钞能力,一众漫威再就业的卡司以及还算不错的特效。

  • 老令怡 4小时前 :

    詹妮弗加纳!!!!!!我的女神!!!!!!

  • 菡锦 3小时前 :

    比亚马逊去年星爵的那个《明日之战》要好,贱贱刷宝只要对话写好基本上都不会难看,小孩子活泼俏皮很搭戏,明显有参照《怪奇物语》。非常保守温情的配方,但家是爱之源,父子情写的也很棒,谁不想穿越回去揍老爸一拳再给老妈一个最深情的拥抱呢。最难得是没滥用老歌串烧,回去后跟爱人相逢很让人羡慕。喜欢散步,经常去湖边,特别希望遇到一个同龄的单身,打个招呼,聊天合拍,然后从朋友开始处,很无奈湖边散步的都是爷爷奶奶们了,年轻人都行色匆匆。晚上看的蛮欢乐的,开头小机灵鬼跟妈妈贫嘴讲的一句“I love you more than I know” 写的真好,好撩。|Netflix

  • 邹思山 8小时前 :

    文戏拖沓,反派弱鸡,逻辑不能自洽,挺失望的

  • 馨玉 0小时前 :

    告诉孩子:如果走丢了,在原地等,不要自作主张去找妈妈。妈妈孩子找来找去找了一个半小时。。。

  • 衡凯安 2小时前 :

    Netflix洗钱计划... ... 【但是看到13 Going on 30的CP我整个人嘤嘤嘤.....】

  • 腾文 4小时前 :

    小宝贝太可爱了

  • 菲露 8小时前 :

    陪女儿看系列,三岁半,看这些毫无感觉,以前看冰雪奇缘翻船死人那个她才郁闷。

  • 马闲静 0小时前 :

    可以说是正宗爆米花电影了,科幻战机、光剑对战,插科打诨、家庭亲情,这样一部什么的都有的电影,就像是流水线上的标准产品,无功无过,就连海报都好像是上个世纪的风格。但在这个疫情肆虐的年代,还有这样一批电影人在兢兢业业地拍片子,已经很值得鼓励了,更何况,电影中的两个亚当,都是超NICE,一个帅一个萌,很加分!还是值得推荐一下的。

  • 靖沈然 6小时前 :

    过家家版科幻片,居然还有点感人。我也想遇见未来的自己,他一定无能失败又落魄。

  • 欧平松 3小时前 :

    就还可以的水平,有点儿戏,场面都用在特效但打架起来不太爽快,反派控制了未来却连一个部队连都派不出来?不过父子三人戏尚算可以。

  • 琳柔 3小时前 :

    詹妮弗加纳!!!!!!我的女神!!!!!!

  • 梦函 5小时前 :

    1、RR又演了个死侍+绿灯侠式的人物(RR:You don't talk about Green Lantern,no no no~)

  • 鞠寻双 1小时前 :

    不是说不能改变未来吗,那偷什么硬盘啊。另外我知道为什么时光机发明不出来了,因为只要他被发明出来,就一定会被未来的人毁了╮(╯▽╰)╭

  • 璟呈 7小时前 :

    一个话痨嘴贱精还算调味剂,一下子来三个真的是烦透了,更何况很多争分夺秒的惊险时刻还逼逼叨叨。最后结局父亲没死更合适,毕竟未来都改变了,何况超精准事件车祸。

  • 汲鸿博 0小时前 :

    特别吃这套,穿越时空找到自己一起并肩作战。非常搞笑,Ryan就是一直小贱贱路线驾轻就熟,然后Mark就是一如既往老好人。Zoe算是有点北美吴谨言的意思,哭戏狰狞但是感人,中间重逢打戏可以。虽然演员自己拒绝脸谱化戏路,但是醒醒吧,每个人气质觉得是适合演某大类的人然后拿捏不同之处。很多片子其实强行换气质,就非常困难。

  • 水含巧 8小时前 :

    2022年第68部:应该是我下载的资源的问题?这傻逼滤镜和新生化危机一模一样膈应人!!

  • 祁亚瀚 7小时前 :

    死侍+绿巨人+卡魔拉+超胆侠的女朋友,漫威下岗人员再就业

  • 枚飞荷 1小时前 :

    3.5★小亚当和大亚当之间挺有火花,对白笑点多,beat saber和VR武器很带劲,打戏好看。科幻情节经不起推敲,老婆和老爸的戏份有点尬。如何和自己、过去和解这部分挺动人的。Netflix近期难得不难看的电影,Ryan的演技终于有点层次感

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved