剧情介绍

  在浪漫壮观、引人遐思的古希腊,奥林匹亚众神与人类之间的爱恨传奇至今为人津津乐道,而在这其中,荷马史诗《伊里亚特》所记录的特洛伊之战更是后世剧作家与观者反复演绎的经典作品。当特洛伊王子帕里斯(奥兰多·布鲁姆 Orlando Bloom 饰)受希腊斯巴达国王之邀赴宴之际,却迷恋上了国王的妻子海伦(黛安·克鲁格 Diane Kruger 饰),对方倾国倾城的容貌让他不能自已,遂将海伦带回自己的国家。此举引发了希腊诸国的愤怒,在迈锡尼国王阿伽门侬(布莱恩·考克斯 Brian Cox 饰)的号召下,一支强大的联军浩浩荡荡向特洛伊挺进。在随后长达十年的战争中,阿喀琉斯(布拉德·皮特 Brad Pitt 饰)、奥德修斯(肖恩·宾 Sean Bean 饰)、赫克托尔(艾瑞克·巴纳 Eric Bana 饰)等英雄各逞英豪,谱写了荡气回肠却又令人扼腕唏嘘的传奇史诗……
  本片荣获2004年青年选择奖最佳男主角奖(Brad Pitt)。

评论:

  • 党秋珊 1小时前 :

    依旧和第一部一样的问题,弱化了酒店员工专业度.

  • 彤令梓 3小时前 :

    这个系列就是酒店宣传片吧,推理的部分好想吐槽男主都认定凶手了还非要一起跳舞,女主也是命硬的。。。

  • 愈代柔 5小时前 :

    感觉比前作好点但也没好很多,可能观影的主要目的就是木村拓哉和长泽雅美吧。

  • 俊雅 5小时前 :

    是不是没有续集了?麻酱和木村拓哉难得的cp感

  • 帛韫素 7小时前 :

    拓:一直跳舞 从清晨到日暮

  • 彩菡 4小时前 :

    可以说是集齐了所有日本电影里面不喜欢的元素

  • 振梓 8小时前 :

    假面饭店原班人马回归出演,重复场景和人物关系下如何能拍出新意?首先,主题升华,假面饭店的宗旨是相信客人(他人),警察的目标是怀疑客人,两波相互矛盾的人制造冲突,身为核心的木村拓哉和长泽雅美最终理解对方,木村变得能理解他人,长泽不仅开始怀疑客人甚至能去拒绝别人。其次,尽可能复杂化谜题(虽然也没复杂到哪里去),多设置一些烟雾弹和铺垫。这样做依然不能掩盖电影的颓势,过度包装的角色而非剧情成了电影的最大亮点。问题:凶犯如何被举报人发现真实姓名?照理说只是拍到脸而已。

  • 仝诗蕊 6小时前 :

    案子真的太傻了,仅仅说酒店业的暖心励志故事不好吗。推理元素是什么添加剂吗?还非得放一点,不放不会做菜是怎么地?

  • 勾悦媛 2小时前 :

    嗯 就是产生愉悦感的片子,但是逻辑还有点不够彻底…比如怎么认出凶手的?以及一直女扮男装有啥意义…以及谁能告诉我场景在哪里?

  • 卫立现 2小时前 :

    看卡司也能认出凶手和举报人了呀

  • 勇枫 1小时前 :

    就是把Grand Maison Tokyo搬到了Grand Hotel Tokyo,还混杂了俩从《律政英雄》里混过来的检察官和事务官......感觉是木村在美食界和司法界两道的朋友都来了

  • 仆明诚 8小时前 :

    凶手的反转挺好的,但其他都很套路。最后有点好玩,但没有CP感,没 有 C P 感 !

  • 冼语芹 6小时前 :

    看样子是要拍成系列了,豆瓣评分和第一部惊人的一致,但是我觉得比第一部好看,集中于悬念上了。而且影片里有很多串人物关系的镜头调度都很不错,基础实用,值得学习。

  • 士水蓉 0小时前 :

    整体还可以吧,虽然略显平淡。。有很多明星加盟共演,但显然没有上一部好看,那个又油又到处撩妹的居然是洛杉矶饭店经理来考察这点确实有点悬念。。。。嫌犯倒也不太难猜,但是为了妹妹被警局二次强奸就来报复杀人,这也太。。。女主手表慢走反而救了她。。。全篇倒也没有什么爱情戏码,就最后一点罢了倒也不错,木村叔还是很帅的,麻酱也依然很好看

  • 岳平文 6小时前 :

    案子基本没过脑子,动机也是莫名其妙,纯为了看人。然而,我总以为是达子😅

  • 倩柔 6小时前 :

    居然拍的第三本,第二本呢???

  • 哲晓 2小时前 :

    超差的一集,内核跟龙虾刑警是一样的,但除了体现日本变态般的高级服务态度,其他的看点非常少。跟第一集相比,少了很多警察冒充店员方面的有趣桥段,推理的内容也让观众毫无参与感,又是最后时刻冒线索,警察从头到尾做无用功。总之很差,500个嫌犯的壮观迷局没有一丁点拍出来的。

  • 富察清佳 7小时前 :

    依旧是布达佩斯饭店镜头梗,这个饭店风水不是很好。

  • 仙思佳 1小时前 :

    比上一部好 整體依舊是日劇水平 搞了一大堆支節 結果敗筆就在推理環節上

  • 剧静婉 7小时前 :

    犯罪的动机有点尬。。。麻酱终于去洛杉矶啦。。。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved