黑暗荣耀未剪版 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 韩剧 2010

导演: 安吉镐

评论:

  • 吴善静 2小时前 :

    仿佛同人改编 在宏大的传说框架下讲述(也不是很小的)小人物成长故事 视听感受好但总觉得不够劲

  • 奇锐 3小时前 :

    弟弟与哥哥漫长的告别,第三幕笔锋一转,以对未尽之作毫不完善的演绎总结这一波三折的"魂归故里",在粗糙的背景板下略过了人生的跨度,乡愁中更增添了许多遗憾。

  • 从博雅 0小时前 :

    你一生的故事。不乏一些时间性命题,整体仍然是在走流程,怎么还有人解析这种片啊。

  • 庾英逸 5小时前 :

    #Monica_bang自译5# 提前预定年度十佳!

  • 彩婷 1小时前 :

    摄影上自然光的运用很出色,但过于有板有眼,配乐聒噪,叙事悬念铺垫还可以,故事矛盾产生的自然,但未在叙事中解决,而是用公路手法转移注意力浅尝辄止,拿来和巴里林登对比会发现缺陷很明显,到了后半段简直灾难,已经是在圆一个故事,结尾莫名其妙,导演悟性的问题

  • 卫韬明 0小时前 :

    有点不如预期,故事新编感觉像是A24在恐怖片之外的支线任务,但蘑菇致幻、异教徒仪式依旧不断提醒观众A24出品。灯光和音效以及人声BGM非常出色,旋转镜头和故事轮盘转出时间的倒错。最曼妙的莫过于两次于危难中看尽不同抉择后的人生,勇气在胆小、懦弱、玩垮、背弃中被锤炼,在一生的悔过中铸造骑士精神。

  • 凡博 7小时前 :

    天啊 浅薄的我完全没看懂这部电影。。。。。。。

  • 卫茜 3小时前 :

    亚瑟王在宫廷举行圣诞宴会,亚瑟王的姐姐即高文的母亲摩根见儿子不求上进,就找巫女召唤出绿衣骑士,以借此让高文展露头角成为骑士。绿衣骑士向圆桌骑士挑战:有谁能砍下他的头,就可获得他的武器和由此带来的荣誉,但必须在一年后的圣诞节至绿教堂回敬一斧。作为亚瑟王的外甥、王位潜在的继承人,高文用亚瑟的剑出来挑战,但绿衣骑士被摩根操控而引颈就戮被砍下头,而后起身捡起头骑马离去。一年后亚瑟让高文赴约至绿教堂,母亲为高文制作一绿腰带并保证其不受伤害。在丛林中被一男二女打劫后,遇见圣女维妮芙蕾德,帮她从深潭捞回砍下的人头后获得丢失的巨斧,与一狐狸相伴而行,遇裸体女巨人,而后遇到一个好客的基佬贵族,到达绿教堂,绿衣骑士要砍高文的头时高文退缩逃跑了。回来后,亚瑟册封高文为骑士;亚瑟死后继承王位,埃塞尔产下男婴后夺走孩

  • 博贤 7小时前 :

    继大卫洛维上部失利之后再度回归,把背景搬到了中世纪,服化道过硬,搭配A24标志性的装神弄鬼。将家喻户晓的传说故事,拍出视听享受:自然风光、室内外打光、配乐绝了。其中,跨越时间的玩法与奇观制造很是新鲜,大概就是误食云南毒蘑菇的体验吧。★★★☆/7.7

  • 中若兰 4小时前 :

    亚瑟王故事地位差不多类似咱们的西游记吧,导演是鬼魅浮生那位,所以大概就是贾樟柯拍了孙悟空和虎力大仙斗法比砍头呗,不觉得有几个老外能看懂。。

  • 大朝雨 0小时前 :

    Berlinale20 Leonora addio 千里送骨灰… 钉子的故事没看懂,为何男孩一定要用钉子杀掉小女孩?这样就能独占她?什么叫“the nail fell for a purpose”?

  • 孛怜雪 8小时前 :

    越是老导演的片子反而更加返璞归真,影像也不难理解,还能拍摄就是最大的意义吧

  • 卫娅娜 2小时前 :

    顶多给五岁以下简单的小朋友看看了!这是按照提纲拍的吗,剧本太弱太弱太弱!看的犯困!电脑狗狗再怎么卖萌也救不回来!

  • 岚莉 6小时前 :

    未写就的剧本,是对兄长的告别,亦是对电影的告白。

  • 操萍韵 7小时前 :

    #柏林影展 #EFM 本屆柏林影展少數打起精神觀賞的主競賽片。透過舊資料畫面搭配黑白攝影,甫一開始令我想起柏格曼與費里尼。一趟骨灰之旅,彷彿一位影人之死;尾段的歡快與全彩,慢慢將故事帶往另一趟未知的旅程。當他在墓地前刻下了名字;當他老邁地坐在墓前,四季交替,人生宛若一場即將告別的演出。

  • 后瑜敏 1小时前 :

    把一个古典故事自做聪明的改成小学教辅读物,直追央视青少年文教动画片二十年前的水平。

  • 凡春 1小时前 :

    摩根勒菲与亚瑟王的角力 见证骑士的成长归根到底还是考验诚信和勇气

  • 乜信瑞 9小时前 :

    很稳。死亡与乡愁几乎是暮年大师们的永恒主题。看不懂是正常的!

  • 丽初 4小时前 :

    3.男孩纸出门在外要保护好自己,尤其心机boy Lord的一吻不是设计好的桃色陷阱我是不信的。

  • 展清润 0小时前 :

    How a boy grows into a man.

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved