剧情介绍

  由于违反了宿舍规定而被逐出住所的神田空太(松冈祯丞 配音)带着自己的爱猫流落在街头,不得已,他只能够住进了人称“问题学生集中营”的老旧宿舍——樱花庄。果然,接二连三出现的怪人让空太更加确信了流言的可信度,但在相处的同时,空太也发现,虽然身为问题学生,但樱花庄稀奇古怪的住 客们其实都有着天真和善良的心地。
  202号房的椎名真白(茅野爱衣 配音)梦想着成为一名漫画家,只能画一手好原画的她一直都苦于剧情的构思。201号房的上井草美咲(高森奈津美 配音)由于过于专注于动画的制作,而被认为浪费了画漫画的才能。103号房的三鹰仁(樱井孝宏 配音)在女性之间有着极高的人气。203号房的青山七海(中津真莉子 配音)以其过于执拗的性格荣幸成为了整个樱花庄最正常的一员。在这些怪人的围绕下,空太和猫咪们的崭新生活开始了。

评论:

  • 功莺韵 6小时前 :

    怎么讲,张伯伦老师是不是英伦反向蒋公,以时间换空间一套一套的

  • 之婉静 9小时前 :

    7/10,拍的很精致。但局限于历史真实,虚构的人物比较概念化。

  • 天歌阑 7小时前 :

    欧美也是这一套,坏的只是这个人,而不是反思制度

  • 世凌兰 5小时前 :

    关于小人物在大时代下的命运想起了兰心大剧院,片子的真主角其实还是内维尔张伯伦这个争议人物。

  • 伯博延 7小时前 :

    说不上来哪里不对。一切似乎太过于轻而易举,而结论下得又过于草率。学院风格稳扎稳打确实没错,但好像就缺了那一点让人留恋的催化剂。这个结尾毁在了最后一句字幕上。

  • 寻诗双 5小时前 :

    如果非说张伯伦的决定为英法同盟争取来了一年的时间 我…? / 双男主好帅 请让我偶遇paul的男演员吧

  • 六寄柔 9小时前 :

    我们不禁要联想:目前东乌就是当年的苏台德区吗?世界该如何应对?就在今天,乌军与乌东当地武装还干起来了。千万别打仗!尤其千万别打世界大战!

  • 云枫 6小时前 :

    故事依托于真实的历史,头尾也就不会有什么惊喜。在规定范围内,尽量发挥,已经是撑满了张力。顺便洗白了张伯伦,也从另一个侧面刻画了希特勒。

  • 奇沛 8小时前 :

    节奏前松后紧,巧合设定过于尴尬,视听中规中矩,表达的政治观点恕我无能我无法苟同,于我而言,趣味仅在于荞麦讲德语和英德外交官设定。

  • 婧雅 5小时前 :

    导演竟然不是gay?!

  • 严宏伟 3小时前 :

    一切都比不上Jannis Niewöhner在这部电影里角色和表演的闪闪发光,哪怕剧作上偶见松散的节奏与突兀的停顿,但有他在的每一秒都激昂出有力的节奏。

  • 妍锦 3小时前 :

    以前所看到过的历史表述,大都指责张伯伦,这部电影就道出了首相的良苦用心。战争的直接受害者都是平民百姓,不到万不得已时,绝对不是热爱民众的政治家的选项。此时此刻,战争容易而和平难,激怒纳粹容易而缓解其大规模的铤而走险难。利用外交手段尽量将战争延缓,为盟国争取宝贵的准备时间,这是张伯伦处在那一历史时刻的伟大贡献。

  • 尤秋荣 3小时前 :

    欧美也是这一套,坏的只是这个人,而不是反思制度

  • 明冬 2小时前 :

    看不懂,历史片?

  • 卫瑞方 6小时前 :

    選鐡叔演張伯倫絕對能拉高觀衆對張伯倫的好感啊!鐡叔還有點可愛的咧······想了想Hugh和Paul以後要經歷的事情,看結尾時就更心碎了。Jannis好帥好帥。可惜女性的空間還是很少。

  • 云梅 2小时前 :

    后世史书一般都认为张伯伦是上了希特勒的当,其实也不尽然,正如电影中所说,他也明白对手是个流氓,和流氓打交道就得留一手。至少,《慕尼黑协定》让英国及其盟友们赢得了一年的准备时间。

  • 冼碧曼 3小时前 :

    一样的以民族自决的名义吞并,一样的大国在外交场上分配小国的领土,而这一次西方能吸取历史的教训么,一样的不能。

  • 富凯泽 8小时前 :

    世界啊,还是那个人类占据着的世界,一点都没有变!

  • 日然 9小时前 :

    电影氛围感挺强,演员演技中规中矩不是很推荐的影视作品,高潮部分不够精彩,过程不够流畅,对我而言断断续续的。

  • 孙越泽 0小时前 :

    本质上还是给张伯伦的绥靖做了开脱,他牺牲捷克换取的这一年,盟国真的做了什么有用的备战准备了吗?根本没有,这种腔调就类似某党斥责阿K不抵抗,但阿K说在常公忍辱负重之下,我们有了六年的准备时间,纯粹只是个后知后觉的角度问题。电影把慕尼黑会场那种压抑至极的气氛还原得十分到位,美中不足的大概只有演元首的演员简直是一点都不像,刚开始还以为他是演戈培尔的(后来发现他在〈帝国毁灭〉里果然是演戈培尔的)。。。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved