68ckck 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 喜剧片 法国 2018

导演: 张俪   

评论:

  • 第学智 0小时前 :

    明明比第三部矩阵革命好,是部称职的重启续集,不知道为何在华夏九州大地这么不受待见。至于说矩阵新发明的蜂群攻击是“釜山行”丧尸的短评更是傻/0逼,请问哪部丧尸主题电影里反派能随时随地操纵丧尸让它们进攻目标或者表现正常?

  • 稷轩 0小时前 :

    其实还行,不至于只有五点几分。原创性不足,片长过长,节奏有点拖,2个半小时可以剪成2个小时。新加入角色的几个新演员魅力不够,撑不起来,墨菲斯戏份太少,男女主角又老态毕现。整部片子不够酷,动作指导好像没找袁和平,动作戏也不够,男主显得缺乏行动力。

  • 祁联锋 0小时前 :

    衍生于inception,概念甚至更纯粹,可惜小格局的故事在执行上也弱了不少,叙事推动极为无趣,还不如让阿祖多念念中英混杂的痞话呢。

  • 褚以彤 6小时前 :

    即便是加入了一堆暗示制作方sb的阴阳怪气台词和情节也不能原谅的烂,可能就是对前三部感情也没多深,感觉大概就是看到十多年前的初恋用着带着小国旗的微信头像开始在朋友圈发公司团建文案🥲

  • 闽月明 2小时前 :

    追-忆-迷-局,只拍出了四分之一:“迷”;余下的当成香水广告在拍。

  • 锦锦 5小时前 :

    卖情怀与自我玩梗,完全不能再加上哲学标签的电影,只剩下特效打斗加爱情。想玩时间结构却一塌糊涂。

  • 载璞玉 8小时前 :

    娜拉就比较牛批了,我自己致敬我自己,拍了一部粉丝电影。

  • 顿野云 5小时前 :

    一锅乱炖,被迫交的作业。斯基姐妹牛的在于敢直接开骂给钱的老板华纳,以及写出坏人都是男性,女性都是好人,充分尊重女性意识的小本本。

  • 齐浩言 8小时前 :

    2.5 Lana's self critique.

  • 濮飞兰 1小时前 :

    大家伙的批评都没有指出最严重最不可理喻的的问题:作为曾经最酷最炫最碉堡的科幻动作片的续作,里面坏人开枪永远打不中好人。

  • 梦馨 6小时前 :

    砸钱的电影……主题不明。感觉是主创圆桌开会到弃疗,每个人提出一个一定要放在电影里的情节,然后围绕着这几个“高光时刻”开始圆故事逻辑。

  • 霍语燕 7小时前 :

    自嘲狗尾续貂,其实也自知这是部与前作格格不入的三流之作吧。我决定忘记我看过黑客帝国4,冷绿色的黑客帝国二十年前就结束了。

  • 骏凡 3小时前 :

    现在这个时间点有关追忆故人的电影还是值得拍的,可惜拍得稀烂,还是女导演女编剧,我就???

  • 祁清心 6小时前 :

    回忆是现实的拟真,爱是属于每个人的神明,自由意志是毒药也是解药。义无反顾地跳跃进晨曦的曙光,在牵手拥吻的危险边缘飞翔,解构重塑过往的拉娜“被”拍摄这样一部既灾难又真诚的作品警醒着如今奴役更为普遍的世人,它已经完全超脱出了老三部曲固有的虚实探索,转头迎接并触碰时刻的发生,彻底化身为一部媒介电影:泛娱消费的流文化传播(网络),深陷更复杂深渊中的欲望机制(人性),无法拒绝的统治权力与资本集团(华纳),这个世代已经不值得探述原有的主题,因为主体已不存在,故事似乎没有需要延续的可能。锡安、矩阵、子弹时间,一切都是熟悉而又疲倦的演绎,但却拥有了自反和镜面般的创作折射,它不仅在审视着被嘲讽的、沉迷制造虚幻的人们,更是在唤醒银幕前努力用爱之直觉证明存在的我们。或许最终会是一个徒劳,但永远不要否定反抗的必要。

  • 铁绿蕊 5小时前 :

    正常电影三星,黑客帝国系列多给一颗。连导演编剧都在自黑为什么要拍续集了。怎么说呢,当年黑客帝国三部曲横空出世,大家都惊艳了。但这么多年过去了,如此多的各类电影大家看的都不少,所以感觉一般也很正常。何况也确实没有了深度。不过这两三年也真是没有什么特别出彩或者让人眼前一亮的电影了,至少对我而言,现在听见超级英雄的电影就感到不适。

  • 是鸿信 3小时前 :

    不是所有人都渴望控制,就像不是所有人都渴望自由。B-

  • 海鑫 7小时前 :

    这个系列正式进入主题公园模式,值回票价,情怀牌打得还不错

  • 裕振 2小时前 :

    确实能感觉到拉娜的创作状态挺放松的,很多都是以近乎恶搞的方式在拍。好莱坞机制中的行为艺术。

  • 绳嘉熙 8小时前 :

    hbo有粤语了,还好吧,符合期待的。前三部剧情忘得七七八八了,这部时不时回顾就让人想起来。前半部分剧情是简单明白的,后半段越来越复杂感觉就太过主角光环的不合理了,营救回女主角什么的太顺利了。

  • 荆光远 6小时前 :

    如果有朝一日《黑暗骑士》系列也来个强行第四部,不知道诺兰导演会作何感想?

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved