艳修天帝 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 剧情片 2008

导演: 薛群

剧情介绍

  李燕南(陈厚 饰)是歌舞团的钢琴师,而陈小芸(郑佩佩 饰)则是歌手,两人相识多年,李燕南常常指点陈小芸的歌唱技巧,随着时间的推移,他们之间的感情渐渐加深。洪玲(杜娟 饰)是歌舞团万众瞩目的女主角,恃才傲物的她要求加薪,并以罢工为威胁,哪知道李燕南找到了陈小芸,让她代替了洪玲的位置出演,就这样,一鸣惊人的陈小芸一夜成名,老板甚至解雇了再无价值的洪玲。
  陈小芸的出众吸引了花花公子杜邦杰(蒋光超 饰)的注意,很快他便对她展开了热烈的公式,虽然李燕南眼看着陈小芸就要被攻陷,内心非常的难过,但他还是选择默默守候。

评论:

  • 翟同和 8小时前 :

    一个90年代发生在泰米尔纳的邦真实案件,从中几乎可以看到所有印度社会顽疾的展现:警察的权力不受监管,警察“遭遇”行为成为常态;种姓制度根深蒂固,不可接触者住在村庄边缘,他们甚至都不允许走入村庄中,在盗窃案件发生后却成为了最先被怀疑的人;身份政治主导民主自由,没有身份就不是选民,政治人物都不会来理睬你,原住民的权利缺乏保障,他们得不到公平的对待,还要被抓去给有钱人顶罪,代替他们坐牢,电影聚焦了90年代中期南印度各种政治势力的争夺,农村成为了一地鸡毛的战场,电影中多次出现的歌舞场景是原住民们日常生活、劳动的画面,配上欢乐的音乐和美丽的风景,在这些美好之下却隐藏着危机,警察的邪恶是如此令人发指,他们成为了自身利益与权力机器勾结的怪物,用泯灭人性的手段来掩饰犯罪,律师形象也非常生动

  • 线妙旋 8小时前 :

    印度电影女主角开演半小时才登场很常见,但男主角快半个小时了才露面的印度电影,我是第一次见。一度以为我看错了片子,抗过前半小时的铺垫,后面越来越精彩。又是根据真是事件改编,低种姓成年人呆滞的目光和孩子们天真的眼神看着让人揪心,数次鸡皮疙瘩and数次热泪盈眶,Suriya最近的片子也开始走印度良心路线了?

  • 逸锋 9小时前 :

    还可以吧74,可能是心境的原因没有什么感觉。

  • 阳振 4小时前 :

    不畏强权,控诉内容血性满满,今年看过最好的一部印度电影。

  • 邢向南 0小时前 :

    2022第一部五分…为天地立心,为生民立命,为万世开太平…

  • 阮芬菲 0小时前 :

    “你最喜欢的东西是什么?”

  • 饶姝丽 9小时前 :

    《误杀瞒天记》为家庭而战,《剑客卡南》为农村而战,本片《万岁毕姆》为底层而战。由此,有没有良心,成为划分电影创作者的准绳。

  • 清又绿 6小时前 :

    一个印度版的逆转裁判,但建立在更沉重的背景之上。印度电影除了艺术的功用外,还承担着教化功能。所以观众对片子的热情,有一部分源自于现实而非电影。

  • 迟觅山 0小时前 :

    多给一颗星,近几年最好的蜡笔小新剧场版,可以排在历年前三的位置,没想到推理部分出乎意料的好,还以为会像往年一样抛掉逻辑性,观感非常流畅。

  • 铭伟 2小时前 :

    m21309:为印度精英左广告?根源是什么?

  • 籍成荫 2小时前 :

    当种姓成为了从出生便背负的原罪,《杰伊·比姆》作为一部为社会最底层人群发声的印度电影,它的社会意义远大于其本身。电影以一起冤假错案为原点,不畏强权,伸张正义的背后,电影让人瞠目结舌的是这起冤案背后执法者颠倒黑白的肮脏,更是印度种姓制度的黑暗。

  • 盈泰初 8小时前 :

    小新爸妈的台词不超过10句,但他们说的话令我印象最深。“被嘲笑是常有的事,他在为朋友而拼命努力,我很骄傲。对父母来说,输了也好,被嘲笑也罢,只要他自己能挺起胸膛活下去,这就够了。” 真希望有人能对我说这样的话。

  • 顿静淑 6小时前 :

    8.1分

  • 采依 8小时前 :

    确实是可以媲美2000s剧场版的佳作。但后期侦探解密还是差点意思

  • 祭听荷 4小时前 :

    青春是铁面具,是恋爱,是闪闪发光,是自卑感,是后悔,是义气,是孤独,是狂欢,是曾经有过,是当下,是谜团

  • 泰新梅 7小时前 :

    4.警察的那一套为了正义的暴力执法逻辑是真的恶心到了,都做到这位置了,警察局什么样你不知道?跑去听村民诉苦的戏码实属多余.

  • 郤丰羽 7小时前 :

    毕竟过了看这类影片的最佳观影年龄,始终有种跳戏脱戏的感觉,哈哈

  • 锺离海逸 5小时前 :

    为底层劳动人民发声,为敢于直面黑暗,揭露罪恶的人点赞!

  • 麦红叶 0小时前 :

    类似《辩护人》《熔炉》的作品,这类故事看的太多,现已触动不了我,羡慕印度那边的创作环境

  • 茜露 5小时前 :

    “你最喜欢的东西是什么?”

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved