剧情介绍

罗伯(约翰·库萨克 John Cusack 饰)是个音乐狂热爱好者,他经营着一家唱片店,店里的两名店员迪克和伯利都是音乐爱好者。一天,罗伯的女友罗拉(艾本·叶尤 Iben Hjejle 饰)跟他提出分手,他甚至搞不清楚原因。为此他做起自己的“失恋排行榜”,回顾一路以来失败的恋爱。他发现自己总是充当被甩的一方,于是他决定重新联系这些前女友,询问她们当初选择分手的原因。 与此同时,罗拉因为要搬出罗伯的住处而与他一直保持着联系。一次,罗伯从罗拉的朋友口中得知,罗拉居然开始和住在自家楼上的伊安(蒂姆·罗宾斯 Tim Robbins 饰)约会。这让罗伯大受打击,他开始不停地打电话骚扰罗拉和伊安,在他们楼下徘徊。终于有一天,转机到了,罗拉告诉罗伯,她父亲去世了……

评论:

  • 郜骊雪 1小时前 :

    女一的热情直率确实会让人招架不住。谁能不爱热情开朗的人呢,她们就像光一样照亮你的生活,带给你温暖和希望,重新点燃生命的热情。

  • 郗紫易 5小时前 :

    坚守正义的人和为了正义会考虑任何手段的人,没能携手走向他们心中正义的新世界。光线越强,阴影越暗,那束照亮影子的光闪耀过一时,而影子也难逃没于黑暗的命运。节奏沉闷却也令人唏嘘。

  • 贾菊月 6小时前 :

    反派怪人造型还蛮新颖的,有种隔壁宇宙人的感觉

  • 鹤杉 2小时前 :

    女主是那种在生活里摇摆不定,寻找一些自己还有什么特质的人,真好,(明明就是女作家引诱的她嘛!

  • 祁逸凡 8小时前 :

    大概是圣刃组全员最后一次出现在荧幕了吧,作为圣刃厨心情有些复杂……

  • 祁语海 8小时前 :

    不幸是生活的一部分,生活是泪水填充的河谷。

  • 贸雨安 2小时前 :

    皮套大战yyds,剧情也有在好好写,真的还蛮不错发

  • 玉楠 9小时前 :

    色调依旧法式 剧情发展有点出乎意料 热评里的“三人行”有笑到 沙滩吻戏很加分 后半段的阿娜伊斯竟然有点cher那味儿无论是外在还是行为..吓

  • 澄起运 7小时前 :

    中间外场酒会的戏,艾米丽笑得好迷人!

  • 美寒 6小时前 :

    挺好挺好,不是单纯皮套大战,算是有个像模像样的剧情,还搞了点时间悖论。(蛇叔的皮套真的走的太大佬了好好笑啊哈哈哈哈哈)ED历代假面骑士的群像真的起立鼓掌!!太绝了!!!买碟不亏了!!

  • 邬月灵 4小时前 :

    “阿娜伊斯,你可以移山填海。”各方面都做得精细又轻巧,蛮好的

  • 霍驰婷 9小时前 :

    最有价值的当然是将“修卡”和“本乡猛”的情节重新搬上了银幕,1971与2071连结后,原本单纯的恐怖故事被刷上了一层时空穿越的温情色彩。作为骑士系列50周年的纪念作,总算跳脱出了以往皮套乱战的桎梏,认真地讲了一个好故事,本年作的主骑们也只是作为配角服务主要剧情而存在,相较往年是一个很大的进步。btw主题曲真的好好听!

  • 瑶娅 2小时前 :

    导演水平其实挺一般的,作为学院派,稍微匠气了些,人物塑造上真实感不够,盘算和心机没有体现,每一个都好像是机器人一样的顺理成章。但是摄影美术和配乐属于上乘,剧本也很好玩,略微地检讨了一下“选举制度”背后的肮脏,当然,真实的选举更加卑鄙无耻。对于喜欢电影的,这部电影非常值得看。爆米花观众可以不看,娱乐性不够。

  • 锦弘 7小时前 :

    自己在电影院看的第一部来打剧场版,不错的纪念作,vice吐槽巨大化过分可爱,有空再看一遍吧😄

  • 柏骞 2小时前 :

    贫富差距是实在看得到的,就老百姓周围看的到的,退休金都上万(哪怕是最基层和技术含量最小的),企业退休的几千(一般企业两三千,我企业里退的比较高的,六千),九亿退休金为0,好的几十块,就可以看得到光退休金一项,就有几十倍差距

  • 良加 1小时前 :

    在幽闭的电梯里,恐惧和理智一起被爱情击溃。女孩子的身体在夏日热烈的阳光下真是格外好看。

  • 盍忆远 0小时前 :

    观感和布列塔尼的夏日一样轻盈。看到有人说“欲望本身并不是我们的理想所在,而是那轻盈自由的动作,是试图超越感知摆脱奴役的奋勇越近”,幽闭空间的隐喻和在日记里对母亲说激情让人不死这两个点蛮有意思。

  • 芳祥 3小时前 :

    本来是无2号的:

  • 雪初 7小时前 :

    新骑士·世纪的锯齿轮设计、两人一体变身也不错,可惜特效出戏了克隆骑士那一段也有气势和场面感,被帅到了。各方面有趣的小细节都表明这是部合格有诚意的50周年纪念作。

  • 磨宏深 3小时前 :

    影子的困境始终是无法摆脱身份的困境,如果最后影子心甘情愿地成为影子,成为结束一段历史的垫脚石可能会更具有个人意义。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved