大连獐子岛旅游攻略 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 大陆综艺 2003

导演:

评论:

  • 振骞 6小时前 :

    这个系列不出成加勒比系列恐怕很难收场。这堪称是勇敢者游戏之后最好的爆米花冒险电影,完全有能力接班加勒比

  • 卫映宽 5小时前 :

    看得出来制作的粗暴,甚至还有几处明显的穿帮镜头,但胜在元素很多,想看的爆米花元素都涉及到了,有的画面也不失为一帧壁纸。特效虽然cg感严重,但好在也没有抠门,那几个怪恶心的角色做的也确实有性格。整个片子很多地方都存在或抄袭或致敬的嫌疑。但归根到底,就是一个图一乐的电影,让你能在挨了一天老板的臭骂,忍住12个小时的饥饿,两个半小时的地铁回到小出租屋以后,还能不动脑子地做点事情。

  • 戴初蝶 3小时前 :

    剧本戛然而止的中断给观众带来的感觉不像留白,而类似赶工,略不满。

  • 侨和泽 1小时前 :

    剧本戛然而止的中断给观众带来的感觉不像留白,而类似赶工,略不满。

  • 历锦文 9小时前 :

    冲着老吉的独角戏来的,却被剧情圈了粉,能够给予自己救赎的只有自己。

  • 卫燕青 1小时前 :

    两颗星给哈尔的,剧情太牵强了,乔这拧拧巴巴硬演,索然无味。

  • 建平心 8小时前 :

    老套路奇幻探险电影,配乐跟《夺宝奇兵》似的。小姐姐和莽撞汉一起寻找几百年前的神秘传说。本来是小姐姐花钱请莽撞汉帮忙,结果发现莽撞汉就是那400年前传说中的人物。过程就是看起来惊险又刺激,实际上搞笑又逗比地找到了神秘地点,打败了反派,完成了探险。奇幻的部分比较弱,探险的曲折度也不行,娱乐性比较强。特别是,道恩强森还有几场和艾米莉的吻戏,看得人十分羡慕。

  • 壤驷凌蝶 5小时前 :

    迪士尼-好萊塢標準式拍攝,至少不要虧錢就可以了。本片特效和叢林裡面場景各種小裝飾道具等設計確實精美,相信觀眾看著都覺得討喜的。故事很簡單,正常商業的直線敘事的爆米花電影。艾米莉-長褲小姐 在這部片裡面非常漂亮又很帥的女主角。演出非常好。巨石強森 就正常演出演他自己就是了。這種電影就是適合一家大小一起看,陶個樂就是了。還有值得一提的是海報封繪,還有電影結尾的水彩畫,這些都很美。

  • 包奇伟 9小时前 :

    最近巨石的电影是真的喜欢模仿成龙,但又出不来喜剧感,成龙国际巨星的动作,真不是随便能模仿来的!爆米花片,最奇怪是巨石搭配布朗特的男女组,这CP感,怪怪的,说实话我还是更愿意回顾一遍布朗特和阿汤哥的《明日边缘》

  • 姒智晖 2小时前 :

    虽然有些小瑕疵,总的来说电影还不错。可惜看的英文版,听到俄国兵哼英语歌就狠出戏😜

  • 掌梓菱 2小时前 :

    可以明显判定这部杰克主演的接线员没有丹麦的那部好,杰克演得太浮躁了太不冷静了,这样的性格怎么救人?没救到人自己先崩溃了!还是喜欢丹麦那位冷静的接线员。

  • 帛琪 0小时前 :

    趙喜娜還熱衷於在大銀幕展現身段,巨石已經嘗試起硬漢柔情了,儘管戲全在佔據歐羅巴風情的艾米莉布朗特身上

  • 养静慧 1小时前 :

    想到了多年之前在电影院看的明日世界 作为拍过孤儿怨的导演把这部冒险电影拍的这么平淡无奇 只能说迪士尼品控太好!

  • 尧芷荷 0小时前 :

    科目:<真正的键盘侠> + <如何云办案> 合并授课 || 讲师:Jake Gyllenhaal || 总结:配枪 ||

  • 悟向秋 1小时前 :

    I just think if you're lucky enough to have one person in this life to care about, then that's world enough for me.

  • 南宫鸿文 6小时前 :

    7/10,迪士尼流水线作业程度已经无人能及了。艾米丽布朗特演喜剧片喋喋不休的角色突然不适应,给我感觉非常像博物馆奇妙夜里面的艾米亚当斯

  • 巫马天翰 7小时前 :

    早之前看过丹麦的原版,还依稀记得一些不多的情节,所以看了美版后觉得剧情上差不多,通过电话单纯冷冰冰的交流,试图拯救一切,让剧情更加紧张,杰克的演技大大的加分

  • 宗政洁玉 4小时前 :

    这个时代似乎愈来愈少见的欢乐冒险片,当然在角色设置上是更符合时代潮流的。女权先锋姐姐和同志弟弟之间蛮有火花。

  • 师思若 4小时前 :

    精心制作的迪士尼传统主题项目丛林启航的官方宣传片,已经上线Disney+,广告也精彩,不要走开哟!

  • 延冠玉 4小时前 :

    每个国家,都有自己的狠人。东线的断腿苏军继续待在驾驶舱,太平洋的日军把自己锁在树上,要么干掉对手,要么被对手干掉,战争后期的德军把自己焊死在碉堡里。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved