下众之爱在线放放电影 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 爱情片 2011

导演: 罗敏

评论:

  • 莉栀 5小时前 :

    2、丹哥不要太威武,霆锋不要太帅。

  • 阎秋白 6小时前 :

    “我们的确挺坏,但我们太擅长当坏蛋了。”

  • 鱼子瑜 2小时前 :

    真没想到这个年代还猛看到这么好的港片,谢霆锋这个角色塑造真的绝了,他的影帝也真不是白来的。另外,陈木胜的动作戏真的顶,缅怀。

  • 雨淑 0小时前 :

    没有特别出彩的角色,尽管联盟的坏蛋众多,又是典型的富豪人设黑化太好莱坞,没有太多惊喜。开头让狼崽子感受到帮助别人的快乐,用了摇尾巴其实挺有创意的。后续几个坏蛋也是通过摇尾巴来作为改变的呼应,很动物性,反而让人觉得这个角色活了。女市长又是一个隐藏的坏蛋,但是前面埋下的伏笔太少导致转折很生硬。至于结尾说真的,太平淡了(不知道是不是模仿《僵尸世界大战》,但是模仿的也不够彻底)。

  • 茹静 2小时前 :

    剧情没有什么特别新鲜的,和zootopia主设定都差不多,反派都是一个看起来软萌可欺的小东西……但是这片子里警察简直就是弱鸡摆设二百五了。点只有wolf特别帅气emmmm

  • 邴绮琴 7小时前 :

    几年不见谢霆锋演技好了太多,虽然还是喜欢歪着脑袋斜着眼耍酷,一开口秒变奶油小生。二十几年前的港片剧情里警察都没甄子丹这么标榜正义,港片是真的没落了,只剩下打打杀杀的视觉冲击,不胜唏嘘。比《拆弹2》还是要好上不少的,俩片同分挺离谱

  • 粘嘉珍 8小时前 :

    剧情很好猜,Sam Rockwell声音太销魂了

  • 章奇文 6小时前 :

    那我们又该如何面对个人心中的阴影与恶呢?

  • 鄢元英 4小时前 :

    谢霆锋真的太帅了,帅得有点不真实

  • 鹿香春 9小时前 :

    跟《拆弹专家2》差10部《使徒行者》吧。。。像是从刘青云视角又讲了一遍“临时工粉转黑”的故事,但是整体叙事节奏有很大问题,于是让写实派动作戏也拉胯了很多。不过谢霆锋太帅了,帅到令内娱99%男星羞愧的程度,加一星。

  • 秦元槐 7小时前 :

    俗套没什么问题,令人不可容忍的是电影本身虚伪至极的价值观。道德观毫无灰色地带,人物的行为却是灰色的,“改邪归正”的罪犯可以将罪责推给反派而减轻刑罚/全身而退,却时刻抱怨自己被误解;剧作核心是“不要以貌取人”,却将“好”“坏”特质都写在人物脸上。

  • 树成 2小时前 :

    开篇抢劫银行前的情节类似低俗小说的开篇,劫狱那段颇有杀死比尔的感觉。总体剧情一般,鲨鱼挺逗的。

  • 涵露 2小时前 :

    和四岁儿子在影院看完的第一部电影,孩子第一次知道好人会变坏,坏人会变好。反转够多,飙车够爽。

  • 漆雕田田 9小时前 :

    顶级黑客伙伴是女性,但是是五人帮里镜头和台词最少的;警察局长是女性,但至始至终都是个有些笨拙的角色;最强实力盗贼是女的,但并没有在太多时候起到决定性作用。总感觉到刻意迎合的意味,看似女权了,实际又没有

  • 速香卉 6小时前 :

    非常轻松娱乐的美味快餐电影。感觉哪哪都好看,拿捏的刚刚好,不费脑子不搞沉思不讲大道理,不会看完内心沉重思索许久也不会转头一秒就能把故事回忆完。故事本身就设计地流畅精彩,画风也好动作动感。蜘蛛侠真的是开创了动画新道路。人物塑造很棒,几个角色配合画面动作肢体细节太讨喜了,尤其毛茸茸的几个。

  • 萱丽 9小时前 :

    因为蝙蝠侠的突发状况只能把这部当成解封后第一个电影了,梦工厂正常发挥,玩了不少《速度与激情》的梗,追车戏拍的挺带感的,剧情虽说是有反转,但也比较好猜,我个人比较喜欢的是这个动画的人物塑造,坏蛋联盟每个角色都性格鲜明,蛇狼的友情线也非常打动人,建议某些张口闭口family的人可以看看怎样真正拍出这个词的精髓。(7.5/10)

  • 苦依晨 9小时前 :

    左派叙事,无甚新意。关于坏蛋变成好蛋的故事,《神偷奶爸》、《疯狂动物城》高明太多。

  • 石初夏 2小时前 :

    太他妈带感了,太她妈酷了,好久没看到这么爽快的动画电影,年度最佳入围了。一群身手不凡性格各异又合作无间的不速之客组成的队伍,反转反转又反转,可以说惊喜无处不在,在影院看真的太值了!PS:戴上眼镜的戴安狐给人的感觉跟邓恩熙同学好像,不过邓恩熙没有她那么英姿飒爽就是

  • 驰锐 3小时前 :

    说句题外的:奥卡菲娜真是吃尽的zzzq的红利

  • 福腾 4小时前 :

    跟拆弹2类似的故事,讽刺制度下自私小人漠视他人命运而为己牟利。这样催生下来的谢霆锋一群角色,很难不联想到黑暗骑士里Joker的那一群人。甄子丹的动作导演真的是一个保障,打戏太好看了!

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved